11. novembril 2023 kogunesid kõik Shenzhen Perfect Display Company töötajad ja mõned nende perekonnad Guangmingi farmi, et osaleda ainulaadses ja dünaamilises meeskonna loomise tegevuses.Sel kargel sügispäeval on Bright Farmi kaunid maastikud ideaalne koht lõõgastumiseks, võimaldades kõigil mõneks ajaks unustada tööstress ja nautida seda haruldast seltskonnaaega.

Meeskonna loomise tegevused on mitmekesised, alates võistlusmängudest kuni ennast proovile panevate tegevusteni.Sellised mängud nagu Group Pedal, Caterpillar, Hot Wheels ja Tug-of-war toovad oma ainulaadse võistlus- ja koostööloomuga kaasa lõputu naeru ja lõbu.Need mängud mitte ainult ei pane proovile kõigi meeskonnatööd, vaid suurendavad ka kõigi koostöövaimu ja kollektiivset teadvust.

Lisaks võimaldas praktiline toiduvalmistamise projekt kõigil oma toiduvalmistamisoskusi ja uuendusmeelsust täielikult demonstreerida.Selle projekti raames saavad kõik mitte ainult nautida omatehtud toitu, vaid ka kogeda meeskonnatöö melu.Lisaks võimaldab see tegevus ka kõigil rohkem suhtlemis- ja suhtlemisvõimalusi, muutes kogu meeskonna ühtsemaks ja harmoonilisemaks.Iga rühma kokakunsti näidisvõistlusel võitis võitjarühm ka ettevõtte poolt ergutusena pakutava auhinna.

See meeskonna loomise tegevus ei võimaldanud töötajatel pärast pingelist tööd suurepäraselt lõõgastuda ja meelelahutust saada, vaid pani kõik mõistma meeskonnavaimu olulisust sügavamalt.See tegevus pani ka kõigis sügavamalt mõistma ja tunnustama ettevõtte kultuuri, et olla aktiivsemalt kaasatud edaspidisesse töösse.

Lisaks kasvatas see tegevus ka solidaarsuse, koostöö, vastastikuse abistamise ja armastuse vaimu.Erinevates mängudes ja tegevustes kogesid kõik täielikult meeskonnatöö jõudu ning mõistsid sügavalt, et ainult ühinedes ja koos tegutsedes saame raskustest üle ja edu saavutada.

Kokkuvõttes oli see meeskonnatöö väga edukas, mis rõõmustas kõiki osalejaid ja pani kõik mõistma meeskonna koostöö olulisust.Ootame, et Shenzhen Perfect Display Company meeskond jätkab selle sündmuse tõukejõuna kõrge entusiasmi ja ühtsuse säilitamist ja ettevõtte arengusse suuremat panust.