2020 ခုနှစ်အတွက် ထူးချွန်သောဝန်ထမ်းများအတွက် ဆုချီးမြှင့်ပွဲကို ယမန်နေ့မွန်းလွဲပိုင်းက Perfect Display တွင် ကျင်းပခဲ့သည်။COVID-19 ၏ ဒုတိယလှိုင်းဒဏ်ကို ခံခဲ့ရသည်။လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များအားလုံးသည် ထူးချွန်ဝန်ထမ်းများအတွက် နှစ်စဉ်ဆုချီးမြှင့်ခြင်းအခမ်းအနားတွင် ပါဝင်ရန် 15F ခေါင်မိုးပေါ်၌ စုရုံးခဲ့ကြသည်။အစည်းအဝေးကို အုပ်ချုပ်ရေးဗဟိုမှ Chen Fang မှ ဥက္ကဋ္ဌအဖြစ် ဆောင်ရွက်ခဲ့ပါသည်။

ထူးခြားသောနှစ် 2020 တွင်၊ ကျွန်ုပ်တို့၏လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များအားလုံးသည် ကျွန်ုပ်တို့၏လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များအားလုံး၏ပူးပေါင်းကြိုးပမ်းမှုတွင်ပါရှိသည့်အခက်အခဲများကိုကျော်ဖြတ်ပြီး ကျေနပ်စရာကောင်းသောအောင်မြင်မှုများကိုပြုလုပ်နိုင်ခဲ့ကြောင်း ၎င်းကပြောကြားခဲ့သည်။ယနေ့ခေတ်တွင် ထူးချွန်သောဝန်ထမ်းများသည် ကိုယ်စားလှယ်များသာဖြစ်သည်။၎င်းတို့တွင် တူညီသောသွင်ပြင်လက္ခဏာများ ရှိသည်- အလုပ်ကို ၎င်းတို့၏ တာဝန်အဖြစ် မှတ်ယူကြပြီး ထူးချွန်မှုကို လိုက်လျှောက်ကြသည်။သာမန်အလုပ်များတွင်ပင် အမြင့်ဆုံးစံချိန်စံညွှန်းဖြင့် သူတို့ကိုယ်သူတို့ တောင်းဆိုကြသည်။သူတို့သည် ကုမ္ပဏီအတွက် အလေးထားပြီး စေတနာထားပြီး ပံ့ပိုးကူညီကြသည်။

Chen Fang မှ ထောက်ပြခဲ့သည်- တိတ်တဆိတ် ပံ့ပိုးပေးသော ဝန်ထမ်းများသည် လုပ်ငန်းဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေး၏ ကျောရိုးဖြစ်သည်။ဆန်းသစ်တီထွင်မှုနှင့် ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှုကို ရှေ့ဆောင်သူများ၊ ၎င်းတို့သည် ပြည်ပဈေးကွက်များကို ဖွင့်လှစ်ကာ လမ်းကြောင်းသစ်ကို ဦးဆောင်ကာ ကမ္ဘာတစ်ဝှမ်းလုံးတွင် ရေပန်းစားလာစေရန်၊ခက်ခက်ခဲခဲ ရုန်းကန်ရသည့် ခေါင်းဆောင်မှုဖြင့် ထိရောက်စွာ စီမံခန့်ခွဲနိုင်ကာ ဝင်ငွေတိုးကာ အသုံးစရိတ်များကို လျှော့ချပေးသည်။ ဤကောင်းမွန်သော အရည်အသွေးများဖြင့် ကျွန်ုပ်တို့၏ဝန်ထမ်းများသည် လျင်မြန်စွာ ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှုအတွက် မောင်းနှင်အားများထဲမှ တစ်ခုမဟုတ်သော်လည်း လုပ်ငန်းဆိုင်ရာ ဓလေ့ထုံးတမ်းများနှင့် အမွေဆက်ခံသူများလည်း ဖြစ်သည်။

အစည်းအဝေး အပြီးတွင် သဘာပတိ က နိဂုံးချုပ်အမှာစကား ပြောကြားခဲ့ပါသည်။

1. ထူးချွန်သောဝန်ထမ်းများသည် ကျွန်ုပ်တို့၏အကောင်းဆုံးအသင်း၏ ကိုယ်စားလှယ်ဖြစ်သည်။

2. 2021 ခုနှစ်တွင် အရောင်းပစ်မှတ်နှင့် အထွက်နှုန်းကို သတ်မှတ်ပြီး ကုမ္ပဏီသည် နှစ်စဉ်တိုးတက်မှုနှုန်း 50% ကို ဆက်လက်ထိန်းသိမ်းထားမည်ဖြစ်ပါသည်။ဆက်လက်၍ ကြိုးစားလုပ်ဆောင်ရန် ဝန်ထမ်းများအားလုံးကို ဖိတ်ခေါ်အပ်ပါသည်။

၃။ အစိုးရ၏ တောင်းဆိုချက်ကို လိုက်နာပါ၊ မလိုအပ်ပါက နှစ်သစ်အတွက် ဇာတိမြို့သို့ မပြန်ပါရန် တိုက်တွန်းအပ်ပါသည်။ကုမ္ပဏီသည် ရှန်ကျန်းတွင်နေထိုင်သော လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များအား ယွမ် ၅၀၀ ပေးကာ မတူညီသောနှစ်သစ်ကို ၎င်းတို့နှင့်အတူ ဖြတ်သန်းမည်ဖြစ်သည်။